为深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实中央和省委促进就业决策部署，扎实推进省政府“新开发10万个高质量就业见习岗位”民生实事，5月30日，省人社厅在南通召开全省就业见习工作推进会。省教育、科技、工信、民政、财政、商务、国资委、团委、工商联等部门职能处室负责同志，各设区市人社局分管负责同志、见习经办机构和省级就业见习示范基地代表百余人参加会议。张宏伟副厅长出席会议并讲话。

会议总结今年以来工作情况，分析当前面临的新形势新要求，对稳步推进2023年就业见习民生实事进行再动员、再部署。张宏伟副厅长指出，要把思想统一到中央和省委、省政府的决策部署上来，不断增强责任感、使命感，深入贯彻、深化落实，强化产业发展协同联动促就业，最大限度筹岗拓岗，精准对接就业信息，保质保量完成省政府“新开发10万个高质量就业见习岗位”民生实事目标任务，不断开创青年就业工作新局面。要求各地按照人社部“百万就业见习岗位募集计划”工作部署，组织实施“就业见习质量提升年行动”，结合全年“青春启航·逐梦江苏”就业服务系列活动，不断创新特色做法，激发“源头活水”。

推进会上，南京、常州、南通三市人社部门，太阳雨集团、新扬子造船有限公司两家见习基地和优秀见习人员代表作了交流发言。百家省级就业见习示范基地代表参加授牌仪式，张宏伟副厅长勉励见习基地要珍惜荣誉、彰显责任，在开发岗位、组织见习、强化管理、提升成效等方面切实发挥标杆引领作用，为推进全省青年就业见习量质齐升作出贡献、打造经验。

会议还同期举办了2023年江苏省高校毕业生巡回招聘会暨就业见习专场对接洽谈会，107家单位提供见习和全职岗位3535个，涉及机械制造、生物医药、新能源、土木工程等数十个专业。现场还引入AI魔镜面试场景体验，通过还原真实面试场景，3D数字官与应聘者面对面互动问答，精准预测求职者的各项能力素质及性格特质，吸引众多求职大学生现场体验。