各设区市人力资源社会保障局、省各有关单位：

近年来，全省上下认真贯彻中央和省委、省政府关于深化职称制度改革系列部署要求，坚持以品德、能力、业绩为导向，有力有序推动重点领域职称制度改革，评价标准不断完善，评审程序进一步规范，评审监督管理逐步加强，评审质量有效提升，人才评价“指挥棒”作用日益凸显，广大专业技术人才获得感、成就感不断增强。但仍存在少数申报人不履行诚信承诺，通过提供虚假材料、伪造印章证明等不正当手段取得职称的现象。个别用人单位未认真履行审核职责，对申报材料把关不严。为切实加强对职称评审工作的监督管理，维护公平公正的职称评审秩序，营造诚实守信的良好环境，现对我省9起高级职称评审弄虚作假典型案例进行通报。

各地、各部门和用人单位要举一反三，严格按照职称评审管理权限，认真履行审核职责，对职称申报弄虚作假行为“零容忍”。要压实工作责任，对评审工作中出现的涉嫌违法违纪线索，按规定移交相关纪检监察部门。各评委会办事机构要严密组织职称评审工作，严守评审程序和评审纪律，严格落实职称评审回避、公示等制度，确保职称评审公平公正。广大专业技术人才要引以为戒，严守职业操守，合法合规申报职称，共同维护好诚实守信、公平公正的人才评价环境。

附件：高级职称评审弄虚作假典型案例.docx

                                                                                                                       江苏省人力资源和社会保障厅

                                                                                                                                  2021年6月28日