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索  引  号
550232674/2022-00241
分       类
劳动就业
发布机构
江苏省人力资源社会保障厅
发布日期
2022-10-10
名       称
关于举办2022年“先进机械结构力学及控制”全国博士后青年科技人才扬子江论坛的通知
文       号
苏人社函〔2022〕358号
关  键  词
 
内容摘要
 
时       效
 
关于举办2022年“先进机械结构力学及控制”全国博士后青年科技人才扬子江论坛的通知
发布日期: 2022-10-10 来源:专业技术人员管理处(职称和职业资格管理处) 字体:[        ] 字体:[        ] 点击量:
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各博士后设站单位:

为加强高端装备制造领域博士后学术交流,提升博士后科研水平和创新能力,根据全国博士后管委会办公室《关于印发2022年全国博士后学术交流计划的通知》(博管办〔2022〕37号)精神,由全国博士后管委会办公室、人社部留学人员和专家服务中心(中国博士后科学基金会)、江苏省人力资源和社会保障厅主办,南京航空航天大学承办的2022年度“先进机械结构力学及控制”全国博士后青年科技人才扬子江论坛定于10月在江苏南京召开。现将有关事项通知如下:

一、时间地点

时间:2022年10月28日(周五)—10月30日(周日)

地点:南京航空航天大学

二、组织单位

主办单位:全国博士后管委会办公室、人社部留学人员和专家服务中心(中国博士后科学基金会)、江苏省人力资源和社会保障厅

承办单位:南京航空航天大学

三、参会范围

相关领域知名专家学者,高校和科研院所青年学者、博士后、博士生,共约300人(含线上)。

四、论坛主题及内容

本次论坛以“先进机械结构力学及控制”为主题,主要设置力学与飞行器设计、双碳与绿色能源、控制与信息技术、先进制造技术与材料科学四个分论坛。论坛采取特邀报告、学术交流、人才对接等多种形式开展。

(一)特邀报告。邀请先进机械结构力学及控制领域知名专家学者、领军人才作引领性专题报告。

(二)学术交流。面向先进机械结构力学及控制领域的青年学者、博士后、博士生等征集优秀学术论文,进行学术成果展示与交流。

(三)人才对接。组织青年学者、博士后、博士生代表等与论坛组织单位开展技术和人才的展示、交流、对接、洽谈。

五、论坛安排

(一)10月28日(周五):全天报到

(二)10月29日(周六)上午:举办论坛开幕式,知名专家学者、领军人才作引领性学术报告。

(三)10月29日(周六)下午:举办分论坛,进行学术成果展示与交流、博士后学术报告、分组讨论交流、人才对接等。

(四)10月30日(周日)上午:离会返程。详细日程安排以最终通知为准。论坛采取线上线下相结合的方式,在全国及南京市疫情防控政策允许的前提下,邀请部分外地专家和论文作者来宁线下参会。

六、学术论文征集及评选

(一)论文征集

1. 面向全国先进机械结构力学及控制领域开展征文,诚邀高校和科研院所青年学者、博士后、博士生积极参与论坛活动并踊跃投稿。论文内容须紧扣论坛主题及相关主题方向。

2. 论文的第一作者应为投稿者本人,原则上应为未发表的、具有较重要的学术价值和应用推广价值的原创性文稿。

3. 请填写提交《投稿信息汇总表》(附件1)以及论文全文。稿件以“姓名+单位+分论坛名称”命名的Word文档形式于2022年10月15日前发送至会务组邮箱,postdoctor@nuaa.edu.cn。论文格式见附件2。

(二)论文评选

论坛将组织相关领域专家成立论坛专家委员会对征集论文进行评选,择优录用,入选者将由论坛组委会秘书处寄送大会邀请函。大会将评选优秀学术论文,制作学术海报,邀请作者现场交流,颁发获奖证书并给予适当奖励。其中一等奖奖金5000元;二等奖奖金2000元;三等奖奖金1000元。

七、其它有关事项

(一)本次论坛不收取注册费、会务费。经报名并确认参会的青年学者、博士后、博士生,论坛期间食宿自理。

(二)有关疫情防控要求,参照届时全国及南京市最新疫情防控政策执行。

(三)请所有参会人员于2022年10月15日前完成报名。


 

   报名方式:微信扫描二维码填写个人基本信息,提交报名注册。  

(四)会务组联系方式

联系人:刘老师、郭老师

联系电话:025-84895949

 

附件:  1. 投稿信息汇总表.doc

              2. 论文格式.doc

              3. 分论坛主题和研究方向.doc


 

                                                                                                                                  江苏省人力资源和社会保障厅

                                                                                                                                              2022年9月29日


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