为践行“做的要比说得好、服务要比需求早”的工作理念，精准服务保障我市企业用工人才需求,淮安市人社局聚焦返乡人员、在淮学子、本地企业等重点，围绕“返乡人员就业创业、学子来淮留淮就业、服务保障企业用工、人社惠企便民服务”4大主题活动，开展“15项专项行动”，精准搭建供需对接平台，助力产业发展和就业提质双向赋能，实现服务大局和赶超跨越互促并进。

1月份，全市举办线上线下招聘会共计70场次，提供就业岗位1.27万个次，线上线下应聘求职1.09万人次，达成初步就业意向1687人次。春节前后淮安市人社系统将开展用工引才保障和就业创业服务系列活动360场以上。

2月2日上午，“雁归兴淮 逐梦复兴”2024年迎新春高校毕业生就业双选会暨就业见习招募活动在清江浦区融创购物中心举行。中天钢铁集团（淮安）新材料有限公司、荣芯半导体（淮安）有限公司、江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司等51家企业提供了1118个岗位，涵盖生产技术类、企业管理类、销售类等多种类型岗位。本次活动吸引了近千名学子前往参加，实现了与淮安籍应届毕业生、返乡青年、乡村振兴计划志愿者们的双向奔赴。

返乡人员就业创业。春节期间，联合市文旅集团等部门，组织有用工人才需求的重特大项目、重点企业在漕运门广场开展“‘就’在淮安•乐游漕运”大型招聘活动，促进返乡留乡就业。在公共人力资源市场、乡镇集市、大型商超等人流密集场所组织专场招聘，举办“就业大篷车”“探营名企”“入企选岗”等活动250场次以上。依托“就在江苏”智慧就业服务平台、“苏心聘”小程序等线上平台，精准推送岗位信息。

学子来淮留淮就业。春节前后，全市各级人社部门通过媒体平台宣传推介就业创业优惠政策，推送招聘活动安排，组织淮安籍返乡学子参观城市规划馆、重特大项目、重点企业等，引导学子感知家乡发展、投身家乡建设。举办淮安市新春人才发展推介会、新春恳谈、高校毕业生就业双选会等不少于10场活动，为有意向回淮就业创业的返乡学子牵线搭桥、做好服务。

服务保障企业用工。开展重特大项目总部拜访活动，其中50亿元以上项目拟提请市领导上门拜访总部，全面了解项目在淮发展规划，特别是用工、引才、培训等方面需求。依托“淮安市企业用工服务保障信息系统”，通过走访座谈、问卷调查、大数据分析等方式，对全市重特大项目、规上企业、春节前后临时缺工企业开展需求调查，摸清一季度有用工需求企业数、用工需求量、需求结构和薪酬待遇等情况，征集全市“7+3”产业集群人才需求，形成企业用工和人才需求清单。市、县区联动组织有用工需求的企业，分别赴云南、甘肃、贵州、四川、陕西、河南、宁夏等地开展专场招聘，积极拓展外埠劳务合作关系，建立更多劳务合作基地，引进外省优质劳动力。

人社惠企便民服务。持续优化营商环境，运用政策宣讲、手册发放、线上解读等多种方式，精准推送人社惠企服务政策和就业创业优惠政策。加大政策扶持力度，持续释放减负稳岗扩就业政策红利。优选承担政府补贴性职业技能培训的机构，开展技能培训“进镇入村”活动就地就近为返乡人员、失业人员、农村转移劳动力等重点群体开展就业技能培训推动更多农民变身产业工人，帮助就业困难人员提高就业稳定性。编印《就业创业政策汇编》《淮雁创业风采录》等，宣传返乡创业优惠政策和典型人物事迹。面向有创业意愿和培训需求的返乡人员，开展创业意识、创业能力培训。