9月29日，连云港市“职此青春 就在港城”金秋招聘月大型招聘会在市人力资源市场举办。本次活动共组织盛虹石化、卫星化学、天马、豪森药业、正大天晴等 170余家优质企业进场，提供石化新材料、先进制造、港口物流、养老服务等各类岗位6000余个，吸引7300余名求职者到场寻觅发展机遇。

从参会企业及岗位来看，本次招聘会呈现出覆盖广、层次多、针对性强的特点。连云港市人社局相关负责人说。盛虹石化、卫星石化等龙头企业带来石化新材料领域相关岗位；苏阳机电、港口劳务等企业提供技术操作、仓储管理、物流调度等一线岗位；养老服务类企业也进场揽才，为日益增长的养老服务需求提供人才支撑。此外，上能电气（连云港）、华时通协众贸易、鹰飞物业等企业纷纷设台招聘，岗位涵盖跨境电商运营、带货主播、质量管理、汽车销售、物业管理、普工操作等多个工种。这些岗位中既有面向技能人才的操作岗位，也有面向管理研发的高层次岗位，充分满足不同求职群体的多元化需求。

“本次招聘会岗位挺多的，我也投了好几家公司。我家就是连云港的，连云港有山有海，风景优美，现在发展也挺好的，有合适的工作机会，特别想回到家乡工作。”毕业于香港中文大学教育学专业的硕士研究生莫然说。

本次活动现场精心设置了招聘洽谈、AI智聘体验、直播带岗、职业指导、技能培训、政策咨询、就业市集等十大活动专区，并同步在“就在港城”抖音号及“连云港人社”视频号等进行直播，线上观看量达4.3万人次。

“这次主要带来化工操作员、化验员、消防中控员等岗位，从生产端到职能端都有。我们的二期项目已经动工，也在储备人才，整体人员需求可能达到150到200人。现场求职者质量也比较高，专业完全对口的有不少。”连云港嘉澳新能源有限公司招聘主管杨贺宇说。

今年以来，连云港市人社部门聚焦人才引育用留全链条服务，创新引才模式、优化人才服务、强化成果转化，全方位提升人才服务质效，增强人才集聚能力。连云港市人社部门制定2026年“高校求贤季”春季校园引才活动计划，落地“百日百场”春季引才活动，深化市县联动、协同发力工作模式，将“连云港号”引才专列开进全国重点高校。累计开展校园引才38场、重点高校城市专场推介8场，联动1700余家用人单位释放岗位3.6万余个，有效拓展了青年人才来连渠道。同时，制定2026年连云港市“人才夜市”专项活动计划，牵头联动各区县整合辖区商超、商业综合体、市民广场等多元公共场地资源，开展“看苏超 找工作”人才夜市活动197场，集结3200余家次企业投放岗位10万个，助力12000余名求职者初步达成就业意向。

“我们将持续擦亮‘就在港城’就业服务品牌，丰富招聘活动组织形式，做优招聘对接、职业指导、技能培训、政策兑现等服务，集聚更多青年人才扎根港城，为全市经济社会高质量发展注入青春动能。”连云港市人社局相关负责人说。