3月18日下午，“彭”聚英才·“城”就未来——中国矿业大学专场招聘会火热举行。作为今年我市春季首场校园招聘活动，现场110余家企业携1700余个岗位招贤纳士，并设有AI简历优化、AI赋能就业体验等特色服务区，为莘莘学子的求职之路“保驾护航”。

记者在现场看到，春日的矿大操场化身“人才集市”，企业展位整齐排开，不少摊位前都排起了长队。手拿简历的毕业生们穿梭其间，或驻足阅读招聘简章，或与企业HR深入交流，现场供需两旺，气氛热烈。

“我是研三经管专业的，希望找和专业相关的工作，这样上手快，发展也更有后劲。”正在现场求职的小韩表示，自己对第一份工作的薪资没有特别高的要求，更看重未来的职业发展空间。“今天现场感觉挺好的，还看到了一些家乡的企业，刚才已经投递了一份简历。”

据了解，本次参会单位中既有享誉全国的徐工集团、徐矿集团等徐州本土知名企业，也有利民控股、明新旭腾新材料、中煤百甲重钢科技等行业龙头上市企业。提供的岗位覆盖装备制造、电子信息、新能源、生物医药、教育金融等多个领域可满足不同学历层次和专业类别毕业生的求职需求，年收入平均在8-10万元左右，最高达到30万元。

“本次招聘岗位涵盖机械工程、结构设计、仿真、电子信息、行政及技检类等多个方向，今年校招目标约为30人。福利待遇方面，我们提供六险二金，按照国企标准发放薪资，还有生日福利、企业年金、补充医疗保险、过节费等。人才公寓只需100元房租，两室一厅，拎包入住。”徐工集团随车起重机械有限公司招聘经理邹密介绍说。

中国耀华玻璃集团有限公司人力资源部纪先生则表示，作为中国建材集团下属企业，耀华集团拥有13家实体企业，分布全国各地。此次主要招聘机械类和材料类专业应届毕业生。“我们有专门的‘百人计划’培养项目，帮助应届生更好更快成长。本科和硕士毕业生的薪资都高于企业平均水平，福利方面包括五险一金、免费住宿、取暖补贴、工会福利等。”

招聘会现场还设置了多个特色功能区，为毕业生提供全方位求职支持。AI简历优化工作坊、AI赋能就业体验区前，不少同学正在体验智能化求职辅助工具；生活规划指导处、基层项目咨询处也吸引了许多学生驻足咨询，帮助他们在求职的同时做好长远规划。

为吸引更多青年人才留徐就业创业，徐州市也拿出真金白银的诚意。据徐州市人力资源和公共就业管理中心主任卢丰介绍，对来徐就业的博士、硕士、本科毕业生，连续3年每月分别给予3000元、1500元、1000元的生活补贴；非徐州籍毕业生每年还有2000元的探亲交通补贴。选择创业的毕业生，可申请入驻国家级徐州市大学生创业园，优秀创业项目最高可获8万元支持和400万元创业担保贷款。

“下一步，我们将紧抓毕业前的求职黄金期，密集举办驻徐高校系列校园专场招聘活动，为徐州‘343’创新产业集群发展聚揽更多青年才俊。”卢丰同时提醒广大毕业生，可关注徐州就业公众号、抖音号和小程序，及时获取更多招聘信息，早日找到理想工作。